在AI技术飞速发展的当下，就业市场正经历着前所未有的变革。创业者蓝天在与凯莉的深度对话中，分享了她在AI时代人才变革方面的独特见解，揭示了哪些人不会被AI淘汰以及如何在AI时代取得成功。

不被淘汰的，是有产品思维的人

AI冲击编程岗位

蓝天介绍了OpenAI的Hackathon活动中流行的vibe coding（氛围编程），通过与AI对话描述需求就能自动生成代码，还能快速改进。目前AI可以替代两三年左右的前端工程师甚至一到两年的后端工程师，软件工程师的角色在快速迭代的环境中逐渐弱化，而有产品思维的人能直接告诉AI需求并与之迭代，跳过工程师环节做出产品。

大厂与创业公司的差异

虽然大厂项目复杂，需要协调多方信息，目前AI难以完全替代，但黑客松和大厂开发有很大不同。随着技术发展，AI在这些方面的能力会不断增强。蓝天强调她的观点主要是分享给创业公司和AI领域探索者，这一观点触动了很多大厂人的神经，特别是在大厂持续裁员的背景下。

编程岗位的两极分化

软件工程师的未来将呈现两极分化。最顶尖的2% - 10%的AI专家，如被Meta以1亿美金年薪挖角的那批人，他们的价值会越来越高，能开发出取代80%普通程序员的技术。而受到冲击最大的是应届毕业生，2022年经济下滑开始，到2024 - 2025年AI进一步爆发后，名校计算机专业毕业生就业愈发艰难，很多创业公司宁愿用AI也不愿培养新人，因为培训成本太高。

新兴岗位崛起

新兴的“builder”岗位正在崛起，这类角色需要复合能力，既要懂产品设计，又要会与AI协作，还要具备商业思维。蓝天所在公司就在招聘既懂设计又能用AI编程的复合型人才，具备这种复合能力的人未来收入可能比传统程序员更高，且其能力很难被AI取代。

热爱，才是职业的黄金期

就业市场两极分化与财富分配

蓝天认为AI会让就业市场两极分化，贫富分化也会更显著。最顶尖的技术专家和复合型人才会越来越吃香，中间层的常规岗位会被AI取代。未来社会可能不再需要所有人都工作，AI承担大部分生产性工作后，人类将解放出来追求更有意义的事，但这也面临着经济变革和财富分配机制的重塑。

追随热情与天赋

在AI时代，人们必须追随真正的热情和天赋才能成功。“转码”追求高薪的思路已经过时，传统“码农”岗位被AI取代，只有成为顶尖人才或复合型人才才需要在职场拼搏，而传统“不工作就没饭吃”的观念将会被颠覆。

软实力的重要性

要成为被认可的复合型人才，需要发展软实力，如建立信任的人际交往能力、精准把握需求的销售技巧、产品设计与用户体验的把控力等。这些能力类似于个人品牌经营，能帮助个人在AI时代创造价值。未来社会会呈现K型趋势，不是所有人都适合站在K型曲线的上升端，躺平认命也是一种选择，但大家不必过分焦虑，未来可能会有享受AI创造基础福利的一天。

人性，区分于AI的关键

个人品牌的价值

个人品牌的核心在于“不可替代的真实性”，AI无法复制独特的人生经历和创造力。就像艺术家背后的故事、播客中亲身经历者的讲述，能赋予事物深层意义，这种“人性连接”的价值是人类区别于AI的关键。

产品开发中的人性

在产品开发中，对人性和客户需求的理解至关重要。AI只能进行理性分析，而真正的好产品需要感同身受，了解客户内心真正的需求。销售技巧也是对人性的理解，产品需要与有同理心的人沟通。

成为复合型人才

文科生的机遇

对于文科背景的朋友，培养软实力是更普适的选择。未来通用机器人可能实现，理想的分工是顶尖理科生专注AI技术研发，具备商业思维和人文素养的文科生主导AI的应用方向。文科生擅长的深度思考能力和价值判断能力很稀缺，可能会催生人类思想和人文精神的复兴。

教育理念的调整

未来不需要区分“文科”和“理科”标签，重要的是培养心性，包括心理弹性、可塑性和鲜活的个性。传统教育追求一技之长，未来更需要能驾驭AI的“骑手”，具备战略思维、价值判断能力和创新精神。成为技术顶尖的开发者、高效运用技术的复合型人才、具有创造力的内容生产者或思想引领者都是不错的选择。

AI时代，如何调整教育理念

家长的教育理念

蓝天作为家长，坚持“鸡娃不如鸡自己”，注重自身发展为孩子搭建更好的成长基础。她看重孩子的语言文化底蕴和社会化能力，控制孩子的英语学习以保证中文能力，培养社交情绪管理能力。同时，她重视身体素质和意志力，允许孩子适度玩游戏，培养孩子的自我管理能力和目标感。

AI工具在教育中的应用

蓝天让孩子使用AI绘画工具、绘本生成软件和增强现实游戏等，激发孩子的想象力和对科技的兴趣，支持孩子探索AI工具，避免孩子沉迷其中。

找到赚钱的项目

AI创业项目

蓝天正在做的项目是用AI重塑传统招聘流程，用AI模拟真实工作场景，让候选人通过完成AI生成的任务来展示能力，实现规模化虚拟试工，降低成本。她认为应用级AI产品能赚钱，很多成功案例靠AI实现快速变现，真正赚钱的项目往往是找到传统上效率低下的环节并用AI替代。

寻找商机的启示

真正赚钱的AI项目往往很简单，就是找到传统上需要人工但效率低下的环节，用AI来替代。AI让很多以前因成本高无法优化的环节变得可规模化，关键是要观察工作流程中的痛点和员工对业务的理解程度。

适应AI时代的学习资源与方法

蓝天建议不要满足于二手信息，要亲自试用最新的AI工具，如Lovable、Bolt.new等自然语言编程平台，百闻不如一见，跨出第一步去尝试才能真正适应AI时代。

在AI时代，有产品思维、具备软实力、理解人性、成为复合型人才以及调整教育理念的人，将更有机会在就业市场中立足，不被AI淘汰，甚至能借助AI创造更多的价值。